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[Steve-0]

Besser kann man es nicht schreiben...
Respekt...

Im Team gibt es einige wenige, die in der Lage sind solche überlegten und reflektierten Beiträge zu schreiben - die haben aber leider offensichtlich nicht wahnsinnig viel Zeit für das Forum. Was absolut nicht als Kritik zu verstehen ist, das Privatleben kommt natürlich in jedem Fall zuerst.

Dem Rest im Team fehlt leider komplett die Fähigkeit deeskalierend, vorausschauend und strategisch zu kommunizieren. Dieses "Nicht"-Problem ist doch erst so groß geworden, weil eine dämliche kleine, absolut harmlose Provokation ausgereicht hat, die Situation eskalieren zu lassen. Hätte man die 2-3 Leute einfach so schreiben lassen, hätte das niemandem ernsthaft weh getan und nach ein paar Wochen hätten die auch die Lust daran verloren.
Aber dann wird aus einer Schreibweise ein strafbares Vergehen gemacht, ein User wird ohne überzeugende Grundlage verwarnt und die ganze Sache wird zu einem Riesenthema. Dass da die Fähigkeit fehlt, die Folgen des eigenen Handelns vollumfänglich zu umreissen, sieht man dann leider auch an Sätzen wie: "[...]Die Mods sind da um Sachen zu sanktionieren.[...]" (Zitat RealHSVer). Das ist doch ein vollkommenes Missverständnis der eigenen Jobbeschreibung! Eine Sanktionierung kann immer nur die ultima ratio sein, und sollte gerade wenn kein offensichtliches Vergehen vorliegt nur absolut wohlüberlegt ausgesprochen werden.

Und da liegt aus meiner Sicht das Hauptproblem. Die Kommunikation der drei hauptsächlichen Sprachrohre des Teams ist leider bestenfalls unglücklich und der Rest des Teams kann das bei begrenzten Onlinezeiten nicht kompensieren. Es ist ja nicht das erste Mal, dass aus einer Mücke ein Elefant gemacht wird, bzw dass man sich in der Konfliktlösung nicht anders zu helfen weiß, als seine Machtposition zu demonstrieren. Damit verschafft man sich halt selten Respekt, was das Team in letzter Zeit immer mehr zu spüren kriegt.

[Lukasira]

Im Team gibt es einige wenige, die in der Lage sind solche überlegten und reflektierten Beiträge zu schreiben - die haben aber leider offensichtlich nicht wahnsinnig viel Zeit für das Forum. Was absolut nicht als Kritik zu verstehen ist, das Privatleben kommt natürlich in jedem Fall zuerst.

Dem Rest im Team fehlt leider komplett die Fähigkeit deeskalierend, vorausschauend und strategisch zu kommunizieren. Dieses "Nicht"-Problem ist doch erst so groß geworden, weil eine dämliche kleine, absolut harmlose Provokation ausgereicht hat, die Situation eskalieren zu lassen. Hätte man die 2-3 Leute einfach so schreiben lassen, hätte das niemandem ernsthaft weh getan und nach ein paar Wochen hätten die auch die Lust daran verloren.
Aber dann wird aus einer Schreibweise ein strafbares Vergehen gemacht, ein User wird ohne überzeugende Grundlage verwarnt und die ganze Sache wird zu einem Riesenthema. Dass da die Fähigkeit fehlt, die Folgen des eigenen Handelns vollumfänglich zu umreissen, sieht man dann leider auch an Sätzen wie: "[...]Die Mods sind da um Sachen zu sanktionieren.[...]" (Zitat RealHSVer). Das ist doch ein vollkommenes Missverständnis der eigenen Jobbeschreibung! Eine Sanktionierung kann immer nur die ultima ratio sein, und sollte gerade wenn kein offensichtliches Vergehen vorliegt nur absolut wohlüberlegt ausgesprochen werden.

Und da liegt aus meiner Sicht das Hauptproblem. Die Kommunikation der drei hauptsächlichen Sprachrohre des Teams ist leider bestenfalls unglücklich und der Rest des Teams kann das bei begrenzten Onlinezeiten nicht kompensieren. Es ist ja nicht das erste Mal, dass aus einer Mücke ein Elefant gemacht wird, bzw dass man sich in der Konfliktlösung nicht anders zu helfen weiß, als seine Machtposition zu demonstrieren. Damit verschafft man sich halt selten Respekt, was das Team in letzter Zeit immer mehr zu spüren kriegt.

Besser (als der zitierte Post des Users Steve-0) kann man (die Allgemeinheit) es nicht schreiben ... Respekt! ()